各有关处（室）、各学院：

2022-2023学年校内勤工助学固定岗位设置申报工作现已开始，现将相关事宜通知如下：

一、勤工助学岗位的设置

1．岗位设置类型

我校勤工助学岗位分为固定岗和临时岗，本次申报的岗位均为固定岗位。

2．设岗要求

各部门需根据学生人数、教职工人员编制及实际工作需要合理设置学生勤工助学岗位。机关部门设置的岗位由部门负责人审批；院系设置的岗位由各院系明确一名班子成员负责审批。

勤工助学岗位的工作性质和内容要适宜学生参与，不能影响学校正常的教学、生活秩序和校园管理，不能影响学生的学习及身心健康。

3．劳务报酬

固定岗学生工资为每小时15元，工作时长每月不超过20小时，月工资按实际在岗时数计算。

二、岗位申报工作流程

1．申报要求

各单位指派专人负责，于9月19日至25日登陆学工系统进行网上申报（系统操作说明见附件1），并导出纸质版由本部门领导签字盖章后交至学生处学生资助管理中心。

2．岗位审批

我处将同相关部门确定各单位的固定岗位申报数量，并在系统中对审核合格的部门予以通过。固定勤工助学岗位自设定之日起，有效期为一年。岗位一经批准设置，各部门不得随意撤销和添加。

3．岗位公示

学生处对各部门申报的固定岗位审核通过后，在全校范围内进行公示及招聘。

联系人：何倩        

联系电话：839521579   

学生处

  学生资助管理中心

                   2022年9月19日